[吉林省]吉林中级职称考试报名条件，吉林省中级职称报名

吉林2013年中级会计职称考试报名时间|报名条件

吉林预计4月份开始报名，

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考试时间 2013年10月26、27日

报名条件

（一）报名参加会计专业技术资格考试的人员，应具备下列基本条件： 1、坚持原则，具备良好的职业道德品质；

2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为；

3、履行岗位职责，热爱本职工作；

4、具备会计从业资格，持有会计从业资格证书。

（二）报名参加会计专业技术中级资格考试的人员，除具备以上基本条件外，还必须具备下列条件之一：

1、取得大学专科学历，从事会计工作满五年。

2、取得大学本科学历，从事会计工作满四年。

3、取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。

4、取得硕士学位，从事会计工作满一年。

5、取得博士学位。

（三）对通过全国统一的考试，取得经济、统计、审计专业技术中、初级资格的人员，并具备以上基本条件，均可报名参加相应级别的会计专业技术资格考试。

（四）报名条件中所规定的从事会计工作年限是指取得规定学历前、后从事会计工作的合计年限，其截止日期为考试报名年度当年年底前。

吉林省职称评审条件是什么？

职称申报条件吉林中级职称考试报名条件：

1.助理工程师：大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上。

2.工程师：大学专科毕业后，从事相关工作五年以上。

申报材料要求：

1.更高学历证书彩色扫描件。

2.身份证彩色扫描件（正反面）。

3.个人详细工作履历。

4.专业论文。

职称制度

职称制度是专业技术人才管理的一项基本制度，是评价专业技术人才学术技术水平和职业素质能力的一项主要制度，是加强专业技术人才队伍建设的重要抓手，也是人才科学配置和使用的重要依据。

2019年2月，为扩大职称制度改革效能，北京市新修订出台吉林中级职称考试报名条件了《北京市高等学校教师职务聘任管理办法》，从高校教师分类评价、职称和岗位聘期制、加强职称评审权下放后的监管三个方面，完善高校教师职务聘任的“北京模式”。

吉林2023年中级会计报名入口及报名流程

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一、吉林2023年中级会计报名入口

吉林2023年中级会计考试实行网上报名。报名入口为“”()。

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二、吉林2023年中级会计报名流程

之一步：参加会计人员信息采集

登录吉林省财政厅会计网()，点击首页的“会计人员信息采集”模块内“登录”按钮，确认信息采集情况。未参加过信息采集的，请按照《吉林省会计人员信息采集操作指南》依次进行用户注册、信息登记、资料扫描件上传、信息确认提交等流程操作。

第二步：网上报名

1.用户注册。

“全国会计资格评价网”()右上方的登录(新用户注册)链接，进行实名注册，通过本人“支付宝”进行实名认证并绑定本人“微信”。

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吉林省建筑工程中级职称好过么

好过。在吉林省建筑工程中级职称考试中，考试的通过率在70%到80%，考试难度不大好过。中级职称是中级工程师，报名条件是大学本科毕业后，担任助理级职务满2年以上，专科毕业后，担任助理级职务满3年以上，中专、高中毕业后担任助理级职务满4年上。

吉林中级会计职称报名流程从哪看？

吉林2022年吉林中级职称考试报名条件的中级会计职称报名将在一周之后介绍吉林中级职称考试报名条件，因此未报名的考生需要充分重视起报名工作吉林中级职称考试报名条件，一旦错过就无法参加本年度的考试。那具体来说，2022年吉林中级会计职称报名流程从哪看吉林中级职称考试报名条件？身份证丢失能报名吗？对于不少问得比较多的以上两个疑问，高顿小编这里给您做出吉林中级职称考试报名条件了详细解答，快来一起看看具体内容吧！更多详细内容请点击：

一、2022年吉林中级会计职称报名流程从哪看？

2022年吉林中级会计职称报名流程可以从“吉林省财政厅”（）上查看到具体的报名流程介绍。2022年吉林中级会计职称考试统一实行网上报名，报名网址为“全国会计资格评价网”（），考试报名及缴费期间为2022年3月10日14:00-3月31日14:00。为了便于大家及时在规定的时间内完成报名和缴费工作，以下为您具体介绍2022年吉林中级会计职称报名流程，希望对您有所帮助。

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吉林《人力资源》报考条件是什么？

吉林《人力资源》报考条件是什么？人力资源证书考试的要求是：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；2、具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。

报考人力资源证需要什么资格条件有哪些

1报考人力资源证条件

三级(具有以下条件之一者)，即可报考：

1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上

2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上

5、硕士及以上学历

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和 *** 学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

2为什么要考人力资源证

1、申领技能提升补贴

全国多个省市出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有人力资源管理师职称证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元”

2、加薪补贴

对于考生来说，考职称更大的好处便是加薪了！据了解，很多事业单位、国有企业，部分私人企业，人力资源管理师职称证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过职称的初级、中级、高级在职场上可以增值，级别越高加薪就越多，工资上涨范围在500~2000元之间。

3、岗位晋升

人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。根据目前的市场需求来看，从基层专员岗向管理层进阶，实现到手薪资翻翻，考个中级人力资源管理师职称证是不二之选！