注册建筑师考试需要什么条件才能考

一级注册建筑师资格考试首次报考人员需满足下列条件:

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1.专业、学历或职称及工作时间须符合下列条件之一:

(1)取得建筑学硕士以上学位或者相近专业工学博士学位,并从事建筑设计或者相关业务2年以上的;

(2)取得建筑学学士学位或者相近专业工学硕士学位,并从事建筑设计或者相关业务3年以上的;

(3)具有建筑学专业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务5年以上的,或者具有建筑学相近专业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务7年以上的;

(4)取得高级工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务3年以上的,或者取得工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务5年以上的;

(5)不具有前四项规定的条件,但设计成绩突出,经全国注册建筑师管理委员会认定达到前四项规定的专业水平的。

第三项至第五项规定的人员应当取得学士学位。

2.职业实践要求

按照一级注册建筑师职业实践标准,申请报考人员应完成不少于700个单元的职业实践训练。

二级注册建筑师资格考试首次报考人员需满足下列条件之一:

1. 具有建筑学或者相近专业大学本科毕业以上学历,从事建筑设计或者相关业务2年以上的;

2. 具有建筑设计技术专业或者相近专业大专毕业以上学历,并从事建筑设计或者相关业务3年以上的;

3. 具有建筑设计技术专业4年制中专毕业学历,并从事建筑设计或者相关业务5年以上的;

4. 具有建筑设计技术相近专业中专毕业学历,并从事建筑设计或者相关业务7年以上的;

5. 取得助理工程师以上技术职称,并从事建筑设计或者相关业务3年以上的。

综上,注册建筑师考试需要满足学历、职称、职业要求以及从事建筑设计或者相关业务时长等条件才能考。

建筑职称有哪些

建筑工程职称有很多,如下:

(一)专业技术资格职称

1、高级职称(正高级、副高级)高级工程师、高级会计师、高级经济师、高级统计师等。

2、中级职称工程师、会计师、经济师、统计师等。

3、初级职称技术员、助理工程师、助理会计师、会计员、助理经济师、经济员、助理统计师、统计员等。

(二)注册执业资格

注册建造师、注册工程师、注册建筑师、注册造价师、注册监理工程师。

(三)项目经理

三级项目经理不分专业,一级、二级项目经理分别由一级、二级建造师取代。

(四)建筑九大员从业资格

施工员、质量员、安全员、材料员、机械员、劳务员、试验员、测量员、预算员。

建筑职称作用

1、资质企业提升的必须条件

建筑行业职称是资质企业提升的必须条件。建筑行业职称对资质企业来说,职称是企业开业,资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。所以如果有了建筑行业的职称,会受到更多企业的青睐,选择多了,路自然就宽广了。

2、与工资福利挂钩

职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职的通行证,同时也是聘任专业技术职务的依据。在建筑行业,好工作,升职,加薪,担任中高层领导职务,较高的社会身份和地位,丰厚的经济收入以及优厚的退休待遇都与职称密不可分。

建筑职称分为几个等级?

亲,您好,建筑职称分两个级别:一级建筑师、二级建筑师。注册建筑师的一级和二级的差别很大,从职称来讲,一级是高级工程师待遇,二级是工程师待遇。从职业范围来讲,一级可以从事国内任何等级规模的建筑工程项目,二级只能从事4类以下的工程项目,一般不会超过6层的小项目(住宅宿舍等)。

[吉林省]吉林省注册建筑师职称,吉林省建筑工程职称

关于二级注册建筑师报考条件

一级注册建筑师资格考试首次报考人员需满足下列条件:

1、专业、学历或职称及工作时间需符合下列条件之一:

取得建筑学硕士以上学位或者相近专业工学博士学位,并从事建筑设计或者相关业务2年以上的;

取得建筑学学士学位或者相近专业工学硕士学位,并从事建筑设计或者相关业务3年以上的;

具有建筑学专业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务5年以上的,或者具有建筑学相近专业大学本科毕业学历并从事建筑设计或者相关业务7年以上的;

取得高级工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务3年以上的,或者取得工程师技术职称并从事建筑设计或者相关业务5年以上的;

不具有前四项规定的条件,但设计成绩突出,经全国注册建筑师管理委员会认定达到前四项规定的专业水平的。

第(3)项至第(5)项规定的人员应当取得学士学位。

2、职业实践要求

按照一级注册建筑师职业实践标准,申请报考人员应完成不少于700个单元的职业实践训练。报考人员应准备全国注册建筑师管理委员会统一印制或个人下载打印的《一级注册建筑师职业实践登记手册》,以供审查。

以上资料参考:百度百科-二级注册建筑师

注册建筑师是什么职称?和高级建筑师有什么不同?

建筑师分一级注册建筑师和二级注册建筑师,就两个级别,一级比二级高,也考试难度大,报考条件也高,是通过全国注册建筑师考试来定的,通过考试后并注册即可执业。 考建筑师需要相关文凭,并达到一定工作年限才可以参加考试。 以下是各自区别: 执业资格,职称和从业资格的区别 职业资格证书与职称的区别 职业资格是表明从事某一职业的前置条件。例如要从事律师职业,必须先取得律师资格;要从事教学工作,必须先取得教师的职业资格。而职称的意思,从字面上讲,仅是职务的名称。在职称改革前,职称这个词涵盖了专业技术资格与专业技术职务双重含义。由于世界上许多国家没有职称,因此入世后,我国在深化职称改革时,将进一步淡化职称概念,扩大职业资格制度的实施范围。 根据国家职业资格证书规定:劳动部门负责以技能为主的职业资格鉴定和证书的核发与管理(全国职业技能鉴定中心一览表);人事部负责专业技术人员的职业资格评价和证书的核发与管理。而职称的评审由人事部主管。 职业资格鉴定考试内容为职业道德、理论鉴定、实操鉴定。职称考试内容一般为基础知识、专业知识与实务,中级以上还要考计算机应用水平、外语,+论文;职业技能鉴定一般为1-4级(1级更高),职称考试分为为高、中、初级。 执业资格和从业资格的区别 职业资格包括从业资格和执业资格。从业资格是 *** 规定专业技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能力的起点标准,通过学历认定或考试取得,供用人单位参考;执业资格是被承认具有对某些文件签字的权力,且要负法律责任。 *** 对某些责任较大、社会通用性强、关系公共利益的专业技术工作实行的准入控制,是专业技术人员依法独立开业或从事某种专业技术工作学识、技术和能力的必备标准,必须通过考试 *** 取得,考试由国家定期举行。 绝大部分的职业资格证书证明的是从业资格,并不作准入控制;在特定的领域、在一定范围内实行强制性就业准入控制的,是执业资格,国际通行的是注册会计师、执业医师、律师等有限的几个行业。 执业资格与专业技术职务(职称)的关系 执业资格制度与专业技术职务聘任制,从广义上讲都是人才评价,执业资格制度是职称工作的发展和延伸,两者的区别主要是: 1. 执业资格是从岗位人手确定的评价标准,是一个层次的评价,不搞多层次评价。职称是按照工资结构层次进行的多层评价,如药师是按主任药师、副主任药师、主管药师、药师来分的工资档次。 2. 执业资格是对关键岗位的要求,应有鲜明的岗位属性,如药师中搞配方、核方的都是关键岗位,没有签字就不能生产和发售。 3. 执业资格是采取考试的办法进行确定,这是国际上的通用做法。而职称是通过考核或评审的办法取得。 4. 执业资格一般具有国际可比性,而我国现行职称许多是不考虑国际可比性的,是结合我国工资制度设置的评价制度。 5. 对执业资格实行注册管理,是一种动态的长期的管理,考试后要注册,不注册,则资格失效。而职称不需要注册,实行考核,考核不合格的要低聘或解聘。职称评审聘任 一、专业技术职务任职资格评审和聘任 国家批准确定的专业技术职务系列共29个,取得职称资格主要是通过评审、考试。目前“以考代评”通过考试获取中、初级职称资格的有卫生、统计、经济、会计、审计、计算机软件、国际商务等专业。 职业资格分从业资格和执业资格,从业资格是通过学历认定,执业资格通过考试获取。专业技术职务聘任是对已获得职称资格的人员进行聘用。 二、职称资格申报聘任程序 1.个人申报,填写有关申报材料。 2.单位推荐,由工作单位对申报人材料进行审核并提出推荐意见。 3.单位主管部门审核。 4.初级及初聘材料由区人事局审核。 5.中高级材料由区人事局初审后,报市职称办审核。 6.将申报材料送相应评委会评审。 7.评委会进行评审。申报人按要求参加评委会组织的面试答辩和考试、考核。 8.评委会评审通过后,高级职称人员由市职称办报省职称办审批后下文,颁发相应资格证书;中级职称由市职称办审批下文,颁发相应资格证书;初级职称由区职称办下批文,颁发相应资格证书。专业技术资格考试由市职称办统一发文,区属单位专业技术人员到区职称办报名,并由市人事局考试中心组织考试,考试合格人员由市职称办发文颁发相应资格证书。获职称资格人员由所在单位按规定办理有关聘任手续。 三、职称资格申报材料要求 1.专业技术职务任职资格申报表(初聘2份,初级2份,中级2份,高级3份)。 2.中高级申报专业技术职务任职资格情况简介表(一式20份)。 3.按规定提交本专业方面的论文、论著、译著、技术报告、工作总结等(论文中级2篇,高级3篇以上)。 4.更高学历证书、外语考试合格证书或业务骨干外语证明、职称计算机应用能力考试合格证书、继续教育证书、现职称资格证书、聘书、各类奖励证书,上述证书要提供复印件各1份,复印件上须有审核单位盖章并注明“与原件无误”。 5.破格晋升人员提供破格申请表2份。 四、初聘和申报评审职称资格的基本条件 1.中专毕业,在专业技术岗位工作满1年,初聘员级职称资格,员级岗位工作满4年以上,可申报评审助理级。 2.大专毕业,在专业技术岗位工作满3年,初聘助理级职称资格,在助理级工作岗位满4年以上,可申报评审中级职称资格。 3.本科毕业,在专业技术岗位工作满1年,初聘助理级资格,在助理级岗位工作满4年以上,评审中级职称资格。在中级岗位工作满5年以上,可申报评审高级。 4.硕士毕业,在专业技术岗位工作满3年,初聘中级职称资格。在中级岗位工作满5年以上,可申报评审高级职称资格。 5.博士毕业后初聘中级职称资格,在中级岗位上工作满2年以上,可申报评审高级职称资格。按职称条例规定,申报高级职称应具备大学本科以上学历,申报中级职称应具备大学专科(不含规定本科学历的系列)以上学历。在学历上还要求所学专业同申报职称相同或相近,否则,都为不具备规定学历,应按破格条件申报。破格政策规定由市职称办按国家、省有关精神制定。除此以外,还必须符合继续教育学时数要求,考核合格以上,并取得职称外语、职称计算机证书。。。