[吉林省]吉林市人社局职称科长，吉林市人社局公示高级职称

吉林市人社局2021年高级教师职称什么时候答辩了

2021年12月12日上午8：00。

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根据我校教师职称评审工作安排，现组织2021年晋升高级职称教师进行学术答辩工作，具体安排如下：一、参加答辩人员凡申报晋升教师高级专业技术职务者，需参加学校组织的晋升教师高级职称学术答辩。二、答辩时间、地点1.答辩时间：2021年12月12日上午8：002.答辩地点：科技楼十一层会议室三、答辩形式1.本人自我介绍。时间不超过5分钟，内容包括：单位（部门）、学历学位（在何校取得本科、硕士、博士学历学位）、从事的专业及研究方向、所授课程名称和申报职务、近5年学术研究情况及取得的成果、所解决的理论实践问题、答辩论文的主要学术观点及学术创新点。2.学术答辩。学术答辩以问答为主、主要考察参评人答辩论文的真伪、学术水平的高低，衡量其教学科研成果在所从事专业领域内的学术位置和作用。评委根据答辩者提交的论文和总结，拟出3道答辩题，由答辩者从中选择2道题回答。参评人回答问题结束后，评委当场进行点评。对学术上有争议的观点，参评人和评委可书面呈高评会裁定。3.答辩过程全程录像，允许参加答辩人员及其他人员旁听。为了维护答辩工作的公正性和严肃性，欢迎答辩人员对答辩工作进行监督，如发现弄虚作假、营私舞弊者，可向校纪委和人事处举报。

如何做好人社局社保科科长

做好人社局社保科科长需要合理处理各大社保问题，公正负责相关工作。

其工作职责为：1、负责科里全面工作。2、贯彻执行上级有关文件精神，并结合本地实际拟定组织实施的办法。3、.监督、检查辖内城镇企业保险经办机构的业务工作。4、监督、检查辖内农村养老保险经办机构的业务工作。5、协助做好企事业破产改制工作。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社保局科长、处长，各关系是什么，更高的官叫什么？

社保局科长、处长的关系：

1、正处级里有：地级市（地区、盟）社保局局长；省、自治区社保厅各处处长。

2、副处级里有：地级市（地区、盟）社保局副局长；省、自治区社保厅各处副处长。

3、正科级里有：县级单位的社保局长；地级市（地区、盟）社保局下属各科室科长。

4、副科级里有：县级单位的社保局副局长；地级市（地区、盟）社保局下属各科室副科长。

更高的官：

1、正省部级：劳动和社会保障部部长副省部级；

2、劳动和社会保障部副部长正厅局级：省、自治区社保厅厅长；直辖市社保局局长；劳动和社会保障部下属司司长、局长。

3、副厅局级：省、自治区社保厅副厅长；直辖市社保局副局长；劳动和社会保障部下属司副司长、副局长。

扩展资料：

干部级别 ：

一级干部：政治局常委、国家主席、副主席、委员长、总理、军委主席、政协主席 ；

二级干部：政治局成员、书记处成员、副委员长、副总理、国务委员、军委副主席、政协副主席、更高法院院长、更高检察院检察长；

三级干部：部长、部党组书记、省委书记、省长、省人大主任、省政协主席、俗称省部级；

四级干部：副部级、副省级；

五级干部：司长、厅长、地级市长、俗称司局级；

六级干部：副厅级、副市级；

七级干部：处长、市局长、县长、俗称县处级；

八级干部：副处级、副县级；

九级干部：科长、市处长、县局长、乡镇长、俗称科级；

十级干部：科员、股长、乡镇助理、俗称股级；

十一级干部：县以下公务员。

部队一般在军级单位的各部下设处长，如军司令部作战处长、军政治部干部处长、军后勤部卫生处长等，而相应的师级单位各部只能设科长，如师司令部情报科长、师政治部组织科长、师后勤部运输科长等。部队上处长级别一般为正团到副师级。

职责和权限：

根据社保中心的职能，中心内设10个科室。

（1）办公室

- 负责综合协调、会务、上传下达、督查督办工作、

- 负责文秘、文件收发和保管、来信来访等工作

- 负责后勤保障、安全、卫生等工作；

- 负责人事、党务、工、青、妇和计划生育、文化推广等工作。

（2）计划财务科

- 负责社会保险基金收入、支出、结存的核算管理及预算、决算报告；

- 编制社会保险数据统计分析报告；

- 管理社会保险银行支出账户和职工个人账户；

- 管理中心日常财务工作。

（3）政策咨询科

- 负责参保单位和职工社会保险档案的管理工作；

- 负责社会保险 *** 、咨询和社会保险事务的综合性调研；

- 组织社会保险宣传和培训工作。

（4）稽核科

- 负责参保单位的缴费人数和缴费工资基金的稽核；

- 负责参保人员领取社会保险待遇情况的稽核；

- 负责对举报情况进行稽核；

- 负责中心业务经办操作情况的稽核及风险控制。

（5）保险关系科

- 负责制订社会保险关系的建立、转移和终止等办事程序和业务规范；

- 按社会保险法规调整缴纳社会保险费标准；

- 负责办理参保人员社会保险关系的转移；

- 负责办理职工社会补缴、补欠费、退款、资料修改。

（6）养老失业待遇审核科

- 负责核发离退休人员的养老保险待遇和失业人员的失业保险待遇；

- 负责农民和被征地农民养老保险待遇及老年津贴的发放工作；

- 负责离岗退养、 *** 干部、补充养老保险等待遇的代发业务；

- 负责养老保险待遇及失业保险待遇领取资格认证工作。

- 受劳动和社会保障局委托负责职工退休核准。

（7）医疗生育待遇审核科

- 负责核发医疗保险、未成年人医疗保险、城乡居民医疗保险、生育保险待遇；

- 负责医保个人账户的划拨；

- 负责定点医疗机构和零售药店的管理；

- 负责对定点医疗机构的医疗费用进行测算，确定支付方式和偿付标准；

- 负责组织定点医疗机构签订《珠海市职工医疗保险服务协议》，并组织开展培训。

（8）工伤待遇审核科

- 负责核发工伤保险待遇；

- 负责工伤定点医疗机构的管理；

- 负责组织工伤定点医疗机构协议，并组织进行培训；

- 负责工伤职工和供养亲属领取工伤保险待遇资格认证工作；

- 负责工伤预防、康复的推广宣传，正确引导工伤人员进行医疗和康复；

- 负责会同相关部门制定工伤三费的预算、使用计划及安全生产奖励计划。

（9）劳动能力鉴定委员会办公室

- 负责工伤与患职业病职工劳动功能障碍程度的鉴定；

- 负责工伤与患职业病职工生理障碍程度的鉴定；

- 负责受理因伤病提前退休劳动能力鉴定的申请；

- 负责旧伤复发的确认；

- 负责医疗终结后仍需治疗的确认；

- 负责辅助器具安装、维修、更换的确认；

- 负责建立医疗卫生专家库，负责聘用、培训、管理医疗专家库成员，组织、安排医疗专家进行鉴定。

参考资料来源：百度百科-珠海社保局

参考资料来源：百度百科-处长

吉林省人社厅职称公示名单

职称公示查询可以到当地的人社局网站进行查询。职称评审委员会设主任委员一人，副主任委员一至三人。高级职称评审委员会评审专家不少于二十五人，按专业组建的高级职称评审委员会评审专家不少于十一人。根据需要，可按学科或专业组成若干评议组。评议组负责初审和评议工作，有推荐、建议权，但不是一级评审组织。不设评议组的，由职称评审委员会成员分工负责初审和评议工作。

《职称评审管理规定》

第八条

职称评审委员会实行核准备案制度。其中，各地区组建的高级职称评审委员会报省级人力资源社会保障部门核准备案；中央有关部门和单位组建的高级职称评审委员会报人力资源社会保障部核准备案。中、初级职称评审委员会核准备案具体办法由省级人力资源社会保障部门另行制定。

职称评审委员会备案有效期不超过3年，有效期满要重新备案。

地区级人社局公务员科科长是什么级别

处以下的行政或技术管理单位的领导

科长：在事业单位和机关单位 一般行使 *** 给予的职能，属于

有责任的部门担任者，根据单位性质得不同，权利和科室的职能

差距很大，在企业中，科长属于中层管理干部了

吉林市人社局几号文件七级晋升5级条件

没有文件。

我国的副高职称对应专技岗的七级至五级。也就是说，副高职称的更高级别是专技岗五级。而惯常的做法，才晋升的副高职称只能享受专技岗七级，然后逐步升到六级，五级。但一个事业单位，对副高职称的七级、六级、五级是有比例的，不是所有副高职称都能被聘为五级，直接聘五级的更是没有啊。